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塗装事業で人が増えても安定的に毎月利益が残る方法
なぜ、人を採用して
販促投資を行っても
会社に利益が残らず、離職が出ていたのに、、、
離職率が6%で
毎月安定して利益が残せるように
なったのでしょうか?
しかも7年で
売上22億円も、、、、
【残席わずか】設立7年で売上22億円を達成した塗装会社
この事例は決して
マーケティングのやり方を変えた
訳ではありません。
競合が多い中で
マーケティングだけで差別化をするには
高難易度の方法なのですが、
この方法はむしろ真逆で
営業社員が増えても、拠点数が増えても
安定して利益を出せている
成功している事例なんです。
この事例に関しては
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【東京会場】
日時: 2024年2月20日(火) 13:00〜16:30
場所: 船井総合研究所 東京本社
東京都千代田区丸の内1−6−6 日本生命丸の内ビル21階
【大阪会場】
日時: 2024年2月26日(月) 13:00〜16:30
場所: 船井総合研究所 大阪本社
大阪市中央区北浜4−4−10 船井総研大阪本社ビル
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※各会場50社様限定!